0
0
designsuperstars.net, JAKARTA – Kemajuan teknologi dinilai mampu mendongkrak kinerja karyawan dan memberikan kontribusi positif bagi perusahaan. Namun perlu diingat bahwa produktivitas yang tinggi juga dibarengi dengan perhatian dan dukungan yang cukup dari perusahaan.
Dukungan yang dimaksud antara lain menciptakan lingkungan kerja yang baik, wadah pengembangan karyawan, dan memberikan berbagai manfaat yang dapat membantu menjaga kesehatan fisik dan mental karyawan. Penelitian menunjukkan bahwa program kesehatan yang disponsori perusahaan dapat meningkatkan produktivitas karyawan hingga 60 persen dan mengurangi ketidakhadiran sebesar 19 persen.
Beberapa program kesehatan yang dapat ditawarkan perusahaan kepada karyawannya antara lain pemeriksaan kesehatan dan vaksinasi. Kedua tindakan ini merupakan contoh program pencegahan kesehatan yang dapat dilakukan perusahaan untuk melindungi kesehatan karyawan. Hasil survei Grand View 2022 menunjukkan hanya 26,65 persen dari total tes kesehatan yang dilakukan di Asia berasal dari sektor komersial.
Kedepannya, seiring dengan meningkatnya produktivitas perusahaan pascapandemi, diharapkan semakin banyak perusahaan yang memfasilitasi kesehatan karyawannya seperti pemeriksaan kesehatan dan vaksinasi.
Melalui pemeriksaan kesehatan secara rutin, perusahaan dapat mengelola kondisi kesehatan karyawan dengan lebih baik, termasuk mendeteksi dini penyakit atau penyakit yang mungkin menimpa karyawan agar dapat diketahui sesegera mungkin. Selain vaksin, ini bisa menjadi langkah penting bagi perusahaan untuk membantu karyawannya mengurangi risiko berbagai penyakit. Dengan menggabungkan kedua kegiatan tersebut maka kesehatan karyawan dapat terjaga dan produktivitas karyawan maupun perusahaan dapat meningkat.
CEO Halodoc, Veronica Utami mengatakan, karena pentingnya perlindungan kesehatan, Halodoc menawarkan Layanan Home Lab & Vaksinasi yang dapat digunakan oleh perorangan maupun perusahaan. Tunjangan kesehatan semakin penting bagi pekerja saat ini, kata Veronica dalam keterangan tertulis yang diperoleh designsuperstars.net, Rabu (3/4/2024).
Menurut dia, layanan ini hadir untuk merespons penderitaan masyarakat, seperti sulitnya meluangkan waktu untuk melakukan pemeriksaan laboratorium atau vaksinasi. Dengan teknologi, Halodoc memudahkan dalam mencari layanan medis dan dokter datang ke rumah atau kantor Anda untuk melakukan pemeriksaan kesehatan dan suntikan. “Hasil pengujiannya akan diuji di laboratorium mitra kami dan dapat diperoleh langsung dari aplikasi Halodoc,” kata Veronica.
Menurutnya, layanan sampel laboratorium rumah dan vaksin bagi perusahaan menjadi salah satu fokus Halodoc. Halodoc menawarkan 18 paket kesehatan yang mencakup 140 jenis tes, dan juga menawarkan berbagai vaksin seperti influenza, demam berdarah, pneumonia, dan HPV yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. “Informasi terkini dapat dicek secara berkala di Aplikasi Halodoc dan www.halodoc.com,” kata Veronica.
Selain pemeriksaan kesehatan dan vaksinasi, ada banyak program kesehatan yang bisa diberikan perusahaan kepada karyawannya. Beberapa program tersebut antara lain:
● Kelas olahraga atau gym
Studi penelitian di jurnal PLOS One menunjukkan bahwa aktivitas fisik berhubungan dengan kesehatan mental. Oleh karena itu, penyediaan pusat olah raga atau kebugaran dapat membantu perusahaan untuk meningkatkan kesehatan mental karyawannya. Peningkatan fungsi khusus ini akan meningkatkan kinerja dan produktivitas karyawan serta kemampuannya dalam menghadirkan ide-ide baru kepada perusahaan.
● Layanan konseling kesehatan mental
Karyawan dengan kesehatan mental yang baik cenderung fokus, kreatif dan produktif. Dengan layanan konseling psikologis, karyawan dapat menghubungi konselor yang dapat membantu mereka mengatasi empat kendala yang menghambat kinerja dan produktivitas mereka.
● Penggunaan suplemen vitamin secara teratur
Berbagai jenis vitamin memberikan efek positif bagi kesehatan manusia dengan mengurangi risiko penyakit, terutama karena kemampuannya dalam memperkuat sistem kekebalan tubuh. Salah satu vitamin yang sangat penting untuk dikonsumsi secara rutin adalah vitamin C. Vitamin ini berperan sebagai anti inflamasi yang efektif melawan kerusakan oksidatif, guna meningkatkan daya tahan tubuh.
● Menyediakan peralatan kantor untuk mendukung gaya hidup aktif
Penelitian dari American Cancer Society menunjukkan adanya hubungan antara lama rawat inap dan peningkatan risiko kematian dini. Oleh karena itu, memberikan perlengkapan kantor seperti meja kepada karyawan bisa menjadi pertahanan yang baik. Selain itu, perusahaan juga dapat menyediakan fasilitas seperti kursi pijat dan pijat tangan untuk mengurangi kelelahan dan menjaga kesehatan karyawan agar tetap produktif.
Dengan memastikan karyawan sehat jasmani dan rohani, maka produktivitas karyawan dapat meningkat. Hal ini pada akhirnya dapat membantu perusahaan berkembang dalam lingkungan yang semakin dinamis.
